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ケースで学ぶ 実践! 考課者訓練

商品概要

法人様からのご注文のみ承ります

監修
清水 勤(職業能力開発大学校教授)
税込価格
115,500円(本体価格 105,000円)
構成
DVD‐R 全4枚
付属品
インストラクター用マニュアル・模擬考課演習用シート
収録時間
1枚15~40分

おすすめポイント

色めがね、固定観念で部下を評価してはいませんか?

すべての考課者・管理者必修! 部下の適切な育成・処遇のための画期的プログラムです。

動画データのご利用について

本DVDをご購入の方に限り、イントラネット等での配信に対応した動画データの提供を承ります。
(利用料金)DVDの販売価格+動画データ利用料(30~40万円程度・年間)
(納品形式)wmv または mp4
※ご希望の方は、お申し込みの際に備考欄にお書き添えいただくか、問い合わせフォームからご連絡ください。弊社から折り返しご連絡申し上げます。
※動画データの利用は1年間となります。1年間を超えて動画データを利用される場合は、更新手続きが必要です。お手数ですが弊社までお申し出ください。
※ご提供した動画データの配信は、一法人内のみとさせていただきます。
※詳しくは「社員教育DVD 動画データの配信利用のご案内」をご参照ください。

特長

特長1.人事考課における必須事項を1日で完全習得
人事考課の意義と目的から、考課実施のルール・留意点、育成ニーズの把握、日常のマネジメントの心得とポイントまで。多忙な管理者の皆様にも、本DVDプログラムを活用すれば、約1日の考課者訓練で必修の教育事項を一貫して習得していただけます

特長2.演習作業により具体的かつ体験的に学べる構成
模擬考課演習の素材には事務職、営業職、技術職といったニーズの高い3つのケースを優先的に採用。すべてのケースで演習することで、部下の職種を問わず全考課者がバラツキのない、適切・客観的な評価が行えるように訓練することができます

特長3.インストラクターの負担が軽減できる仕組みを採用
専門のインストラクターがいなくても、進行役が模擬考課演習、重要ポイントの整理をスムーズに行えるよう、体系的なプログラムを実現しています

備考

個人での注文をご希望の場合はこちらからお問合せください。

(おことわり)
このDVD-Rは、既刊のビデオ作品をDVD-VIDEOフォーマットで記録したものです。ビデオ全編をそのまま記録しておりますので、メニュー画面やチャプターごとの選択視聴・頭だし機能はございませんので、予めご了承ください。
弊社発行のDVD-Video作品(DVD-R含む)は、DVD-Video規格(フォーマット)に基づいて制作されております。DVD-Video規格に対応した再生機(DVDプレーヤー)で視聴してください。
注)パソコンで再生される場合は、DVD再生ソフトによって正常に動作しない場合がございます。あらかじめDVD再生ソフトがDVD-Video規格に対応していることをご確認の上、ご視聴ください。

収録内容

<STEP1>開講にあたって ―考課者訓練の意義と目的―

考課者訓練の開講にあたって、受講者である管理者の皆様に、人事考課の意義と目的、その基礎知識を整理しつつ、研修参加の意欲づけを行うDVDです。

人事考課の役割/評価の目的/人事考課の意義/考課者の心構え/相対評価と絶対評価/考課の対象範囲/考課の領域区分(成績・情意・能力考課)考課者訓練の意義

<STEP2>ケースドラマ編 ―事務・営業・技術職の場合―

ケースドラマを視聴し、添付の考課表とワークシートを活用して個人別に模擬演習を実施していただくDVDです。尚、考課対象の素材となるドラマの主人公の職種は事務、営業、技術職とし、それぞれの階層(資格等級)も変えていますので、すべての管理者の皆様に、それぞれのケースを通して、具体的で綿密な考課作業を経験していただきます。

<STEP3>ポイント解説編 ―考課のルールと留意点―

STEP2で模擬考課を実施した後は、各人の考課結果を発表、集計してください。このDVDでは、考課結果になぜバラツキが生じるのか、そこにはどのような意味があるのかをケースに即して解説。考課のルールと留意点を紹介します。

考課基準の共通理解/考課要素・着眼点の共通理解/考課実施手順の中での判断/育成ニーズの発見・把握

<STEP4>修了にあたって ―考課者の心得・管理者の使命―

STEP4では、グループ討議により再度、考課を行い、受講者間で共通理解と合意形成をすすめていきます。その上で、今後、どのような点に留意しながら部下の行動・態度を見ていけばよいかを紹介しています。

考課における問題と対策/考課者の陥りやすい偏向/考課者の心得/管理者の使命

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