ebook『イマドキ新入社員の育て方完全ガイド 2026』無料ダウンロード
2025年8月18日更新

新入社員研修を長年担当する研修講師が、イマドキ新入社員の特徴・行動特性と育成設計のポイントを解説した無料ebookを配布中です。早期離職を防ぎ、定着を促すための人事担当者、指導者の関わり方、仕組みづくりについてもご紹介いたします。
新入社員の特徴に応じた育成設計のポイントとは?
イマドキの新入社員は、価値観やコミュニケーションの前提が、かつてとは大きく異なっています。多様な価値観をもつ新入社員たちの定着率を高め、現場で成果を出す新入社員を育てるには、どのように新入社員研修、育成を設計すればよいのでしょうか。
そこで弊社では、イマドキ新入社員の特徴をまとめた無料ebook『イマドキ新入社員の育て方完全ガイド 2026』をご用意しました。2026年度の新入社員研修設計に、ぜひダウンロードしてお役立てください。
『イマドキ新入社員の育て方完全ガイド 2026』目次

- はじめに
- 人的資本経営時代の人材育成の考え方
- イマドキ新入社員の特徴・行動特性を読み解く
- 新入社員の早期離職はなぜ起こるのか? 定着のための「言語化力」
- 新入社員の育成 設計のポイント
- 新入社員に必要な「自分を経営する」という発想
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